Conseillers en gestion pour les services juridiques d’entreprise

Conseil Catalyst fournit des services de conseil en gestion aux contentieux d’entreprises du secteur public et privé ainsi qu’aux associations.

Depuis 1994, nous avons complété plus de 500 mandats auprès de 150 services juridiques d’entreprises dans 15 pays.

Nos conseils orientés vers les résultats se basent sur notre vaste expérience en stratégie, en gestion des services juridiques, en mesure de la performance, de l’économie juridique ainsi que de la relation client.

Basé sur vos besoins spécifiques, nous vous présentons un plan de travail détaillé, le tout à un prix fixe (pas de taux horaire).

  • Richard Stock

    Richard est l’associé-fondateur de Conseil Catalyst. Il travaille auprès des juristes depuis plus de 35 ans, d’abord comme client, puis à titre de directeur...

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Nos services

Positionnement et stratégie

Le but ultime est l’efficacité. La première étape est la conception d’un plan axé sur les résultats. L’équipe juridique doit choisir parmi une gamme d’activités possibles : certaintes activités sont stratégiques et d’autres plus opérationnels.

Gestion de la charge et du flux de travail

Le but est de réduire le niveau de dépendance des usagers des services juridiques, au niveau opérationnel. Pour ce faire, il faut revoir avec soin la dynamique de la gestion de la charge du travail et de la délégation du travail.

Organisation et ressources

La structure du service juridique et la façon de déployer les ressources de son équipe doivent découler des objectifs établis pour l’entreprise dans son ensemble, des objectifs établis par les unités d’affaires, et des objectifs du service juridique.

Gestion du rendement

Un service juridique d’entreprise, comme toute autre équipe ou unité au sein de l’organisation, est tenu de fournir des résultats et de s’assurer que son niveau de service est apprécié.

Gestion de la dépense juridique globale

Le coût des services juridiques ne cesse de croître car la demande augmente à chaque année, le travail devient de plus en plus complexe et les cabinets partout au monde augmentent leurs taux régulièrement.

Comparatifs et sondages

L’objectif d’un benchmark ou d’un sondage est l’amélioration du rendement et du service. Il est toujours utile de se comparer à d’autres.

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